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根據(jù)《中華全國婦女聯(lián)合會章程》和《婦女聯(lián)合會選舉工作條例》等有關(guān)規(guī)定，按照省婦聯(lián)《關(guān)于認(rèn)真做好全省村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆工作的通知》（湘婦發(fā)〔2020〕40號）文件要求，結(jié)合《岳陽市村（社區(qū)）黨組織和村（居）民委員會換屆選舉工作方案》（岳組發(fā)〔2020〕8號）工作部署，為圓滿完成我鎮(zhèn)村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作，特制定方案如下：

一、指導(dǎo)思想

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，以及習(xí)近平總書記同全國婦聯(lián)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話時的重要講話精神，全面落實新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，堅持黨建帶婦建，不斷增強基層婦聯(lián)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為引領(lǐng)服務(wù)聯(lián)系廣大婦女提供組織保障，為加快建設(shè)美麗東山貢獻巾幗力量。

二、工作目標(biāo)

在各級黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，與全鎮(zhèn)村（社區(qū)）“兩委”換屆同步做好村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作，選優(yōu)配強村（社區(qū)）婦聯(lián)組織班子，貫徹落實“四個確保、兩個力爭”的工作目標(biāo)，即確保村（社區(qū)）婦聯(lián)主席進入村（社區(qū)）“兩委”班子，每個村（居）民委員會有1名以上女性成員，婦女代表占村（居）民代表會議組成人員的三分之一以上；力爭村民委員會成員中女性比例達到30以上。2021年3月底前全面完成村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作。

三、工作要求

（一）前期準(zhǔn)備階段

1.成立換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下進行，鎮(zhèn)婦聯(lián)切實抓好落實，成立東山鎮(zhèn)村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長：莫志軍，副組長：李國祥，成員：胡璇、柴榮。由胡璇具體負(fù)責(zé)村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉的日常工作，確保村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作有組織、有步驟、有秩序地進行。

2.深入摸底調(diào)查，嚴(yán)格選人標(biāo)準(zhǔn)。堅持“大穩(wěn)定小調(diào)整”前提下，村（社區(qū)）婦聯(lián)要迅速深入開展調(diào)研，全面掌握基層婦女群眾對婦聯(lián)組織評價及執(zhí)委隊伍現(xiàn)狀，要嚴(yán)格人選標(biāo)準(zhǔn)，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，選拔政治素質(zhì)好、服務(wù)意識強、熱愛婦女工作、群眾公認(rèn)度高的優(yōu)秀女性進入婦聯(lián)執(zhí)委班子。尤其是村（社區(qū)）婦聯(lián)主席候選人資格要嚴(yán)格遵照鎮(zhèn)黨委對村（社區(qū)）“兩委”成員候選人的有關(guān)要求。要拓展選人視野，注重從轄區(qū)內(nèi)婦女小組長、女性樓棟長、網(wǎng)格長、女黨員、女致富帶頭人、女性“兩新”組織責(zé)任人、女性團隊負(fù)責(zé)人中選拔執(zhí)委。要著眼事業(yè)發(fā)展，發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)年輕女性人才，每個村（社區(qū)）爭取吸納一名以上30歲左右、大專以上學(xué)歷的年輕執(zhí)委，形成梯次配備的年齡結(jié)構(gòu)。由鎮(zhèn)婦聯(lián)牽頭對下轄村（社區(qū)）婦聯(lián)主席候選人進行資格審查。

3.制定工作方案。村（社區(qū)）婦聯(lián)要側(cè)重工作實際，明確婦女代表產(chǎn)生、婦聯(lián)執(zhí)委人選和換屆工作流程，確定村(社區(qū))婦聯(lián)換屆時間、步驟以及婦女代表大會的代表、執(zhí)委名額。形成工作方案經(jīng)村（社區(qū)）黨組織同意后，報鎮(zhèn)婦聯(lián)批準(zhǔn)。

4.召開動員大會。具體部署村(社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作，并對各村（社區(qū)）換屆選舉工作人員進行培訓(xùn)，熟悉換屆選舉工作程序和方法步驟,提高實際操作水平。

5．呈報換屆請示。各村(社區(qū))婦聯(lián)組織按照要求,先后向村(社區(qū)）黨組織和鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)呈報換屆請示，由鎮(zhèn)婦聯(lián)及時進行批復(fù)。

（二）換屆選舉階段

1.確定婦聯(lián)組織結(jié)構(gòu)。村（社區(qū)）婦聯(lián)執(zhí)委人選應(yīng)在調(diào)研摸底的基礎(chǔ)上統(tǒng)籌考慮，設(shè)主席1名，兼職副主席不少于2人，執(zhí)委人數(shù)一般不少于15人（要求人數(shù)為單數(shù)）。村（社區(qū)）婦女代表人數(shù)根據(jù)村（社區(qū)）規(guī)模、經(jīng)濟社會發(fā)展情況和村（居）民小組的數(shù)量確定。每個村（居）民小組原則上產(chǎn)生1-3名婦女代表，村民代表中的婦女代表應(yīng)為村婦代會代表。每個村（居）民小組原則上產(chǎn)生1名村（社區(qū)）婦聯(lián)執(zhí)委，并兼任婦女小組長或婦女網(wǎng)格長。村（居）民小組長或網(wǎng)格長是女性的，直接推薦為村（社區(qū)）婦聯(lián)執(zhí)委候選人。

2.召開婦女代表大會換屆選舉。村（社區(qū)）婦聯(lián)組織換屆工作應(yīng)與村（社區(qū)）“兩委”換屆同步進行。村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆方案報鎮(zhèn)婦聯(lián)審批后，在同級黨委組織領(lǐng)導(dǎo)下進行換屆。按照全國婦聯(lián)章程規(guī)定，由上屆村（社區(qū)）婦聯(lián)（婦女代表大會籌備工作委員會）主持召開婦女代表大會，將執(zhí)委會候選人名單提交婦女代表大會醞釀討論，由婦女代表以無記名投票、差額選舉（5%）的方式選舉產(chǎn)生新一屆婦聯(lián)執(zhí)委會，召開執(zhí)委會選舉婦聯(lián)主席和副主席。

3.選舉結(jié)果報批。新一屆村（社區(qū)）婦聯(lián)要將選舉情況書面報鎮(zhèn)婦聯(lián)批復(fù)，新當(dāng)選的村（社區(qū)）婦聯(lián)主席報縣婦聯(lián)備案登記。

（三）總結(jié)驗收階段

1.立卷歸檔。各村(社區(qū))婦聯(lián)在換屆選舉工作結(jié)束后,要及時將有關(guān)材料分類,立卷歸檔,妥善保管。

2.建章立制。各村(社區(qū))婦聯(lián)要結(jié)合實際及時建立和完善婦聯(lián)工作制度,制定工作計劃和措施,并做好相關(guān)工作的交接整理工作。

3.檢查驗收。鎮(zhèn)婦聯(lián)依據(jù)前期制定的換屆選舉工作實施方案組織檢查驗收,匯總村(社區(qū))婦聯(lián)組織及婦聯(lián)干部的相關(guān)數(shù)據(jù)，檢驗換屆選舉工作成效。

四、具體要求

1.加強領(lǐng)導(dǎo)，提高站位。做好新形勢下婦聯(lián)工作，一定要把工作重心放在基層。要充分認(rèn)識村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆的重要意義，把這次村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉作為抓實抓好基層“黨建帶婦建”的重要內(nèi)容，作為婦聯(lián)組織、婦女群眾參與基層社會治理的有效途徑，作為縱深推進婦聯(lián)組織建設(shè)改革“破難行動”的具體舉措，做好村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作，確保村（社區(qū)）婦聯(lián)主席進入“兩委”班子，確保村（社區(qū)）女主職達到比例要求。

2.規(guī)范程序，嚴(yán)肅紀(jì)律。換屆選舉是一項嚴(yán)肅嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳎?要按照婦聯(lián)章程和婦聯(lián)選舉工作條例的要求，嚴(yán)格村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆工作程序，嚴(yán)肅選舉工作紀(jì)律，營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。村（社區(qū)）婦聯(lián)要把換屆選舉當(dāng)作檢驗基層執(zhí)委和婦女骨干戰(zhàn)斗力的一次演練，真正把“想干事、能干事、干成事”的優(yōu)秀婦女吸納到婦聯(lián)隊伍中來。

3.加大宣傳，形成合力。婦聯(lián)是黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶。此次，婦聯(lián)換屆選舉與村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉同步， 既要統(tǒng)籌推進村（社區(qū)）婦聯(lián)換屆選舉工作，又要積極參與村(社區(qū))“兩委”換屆選舉。廣大基層執(zhí)委廣泛宣傳村(社區(qū))婦聯(lián)換屆選舉工作的目的意義、政策要求和主要任務(wù)，引導(dǎo)廣大婦女群眾關(guān)心、支持、參與換屆工作，正確行使民主權(quán)利。