- 索引號：006383479N/2023-2120335
- 發(fā)布機構(gòu)：章華鎮(zhèn)
- 公開范圍：全部公開
- 生成日期：2023-01-04
- 公開日期：2023-01-04
- 公開方式：政府網(wǎng)站
中共章華鎮(zhèn)委員會辦公室
關(guān)于印發(fā)《2023年章華鎮(zhèn)組織工作要點》的
通 知
各村（社區(qū)）、部門單位黨組織：
現(xiàn)將《2023年章華鎮(zhèn)組織工作要點》印發(fā)給你們，請結(jié)合實際，認真抓好貫徹落實。
中共章華鎮(zhèn)委員會辦公室
2023年1月4日
2023年章華鎮(zhèn)組織工作要點
2023年章華鎮(zhèn)基層黨建工作總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，弘揚偉大建黨精神，堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，著力踐行新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，認真落實全面從嚴治黨任務(wù)要求，奮力推進章華鎮(zhèn)組織工作高質(zhì)量發(fā)展，為聚力建設(shè)“五新章華”提供堅強組織保證。
一、以黨的政治建設(shè)為總攬，引導黨員干部對標看齊
1.推動政治建設(shè)考察常態(tài)化。深入落實縣委《關(guān)于落實市委加強領(lǐng)導班子政治建設(shè)若干措施的實施意見》，把政治建設(shè)考察嵌入村干部平時考核、年度考核、任前考察等各類考核考察之中。同時不斷完善村干部和鎮(zhèn)管干部政治素質(zhì)檔案，強化政治素質(zhì)考察結(jié)果運用。
2.推動政治監(jiān)督具體化。持續(xù)跟進做好政治監(jiān)督，防止和糾正政治偏差。注重在重大斗爭、重大工作中監(jiān)督干部的政治擔當、政治自覺和政治作為。發(fā)現(xiàn)政治問題即時向黨委報告，督促干部嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。
3.推動黨內(nèi)政治生活規(guī)范化。加強政治忠誠教育和黨性教育，強化黨章學習宣傳貫徹，推動嚴格落實民主集中制、重要事項重要情況及時請示報告制度。深入開展“一月一課一片一實踐”活動，提高“三會一課”質(zhì)量，著力增強組織生活吸引力和有效性。
二、以加強理論武裝為抓手，推動凝心鑄魂邁向深入
4.高質(zhì)量開展主題教育。堅持靠前謀劃，扎實做好各項準備工作，待上級作出部署后，以關(guān)鍵少數(shù)為重點積極組織實施，增強主題教育針對性和實效性。
5.抓好黨的二十大精神學習培訓。用好自學課、理論課、實踐課、微黨課、紅色課、廉政課和研討課，有步驟、分批次組織黨員干部開展輪訓。
6.加強黨員干部教育培訓。制定新一輪全鎮(zhèn)黨員干部教育培訓五年規(guī)劃。堅持理論武裝同常態(tài)化長效化開展黨史學習教育相結(jié)合，引導黨員干部傳承紅色基因、賡續(xù)紅色血脈。
三、以正確用人導向為支撐，鍛造堪當重任干部隊伍
7.精準科學選用村干部。嚴把選人用人關(guān)，注重從關(guān)鍵時刻中發(fā)現(xiàn)、識別和選用干部。注重選優(yōu)配強村（社區(qū)）黨組織書記，加強村（社區(qū)）班子隊伍建設(shè)。
8.統(tǒng)籌提升干部專業(yè)能力。以村（社區(qū)）黨組織書記、新進“支村兩委”成員、關(guān)鍵崗位干部為重點，舉辦專題培訓班。適時邀請專家到鎮(zhèn)授課。
9.加強后備干部儲備培養(yǎng)。選拔一批政治素質(zhì)好、工作表現(xiàn)突出的優(yōu)秀年輕后備干部。定期開展后備干部集中培訓會，鼓勵后備干部到村跟班學習。
10.加強干部監(jiān)督管理。加強對權(quán)力集中、資金密集、資源富集等領(lǐng)域重要崗位的監(jiān)督管理。注重運用談心談話、提醒、誡勉等組織措施，推動管理監(jiān)督抓在日常、嚴在經(jīng)常。加強干部因私出國（境）管理，嚴格審批流程。
四、以增強“兩個功能”為驅(qū)動，充分激發(fā)黨建引領(lǐng)活力
11.深化拓展“四亮”主題活動。實施“紅色堡壘引領(lǐng)”“紅色課堂提質(zhì)”“紅色先鋒先行”“紅色地標鍛造”四項行動，推動“四亮”主題活動向內(nèi)擴展、向外延伸。推動黨建工作有機融入鄉(xiāng)村振興、安全生產(chǎn)、項目攻堅等工作。積極探索“黨建+”治理新模式，深入推進黨員先鋒“四個看得見”工作。
12.深入推進黨建促鄉(xiāng)村振興。深化落實“六到網(wǎng)格六興鄉(xiāng)村”，推動任務(wù)清單逐項落地落細。進一步加強對鄉(xiāng)村振興指導員的從嚴管理和履職考核。落實發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，推動集體“三資”盤活。繼續(xù)實施“黨建+誠信金融”，評選一批鄉(xiāng)村振興帶頭人，持續(xù)打造鄉(xiāng)村振興樣板村。
13.堅持黨建引領(lǐng)基層治理。持續(xù)深入推進基層治理“136”工程，全面推廣“群英斷是非”新時代岳陽“楓橋經(jīng)驗”。建立組織、推選、服務(wù)、管理、激勵全鏈式機制，落實“走看聽問幫”五字工作法，全面推進村（居）民代表聯(lián)系服務(wù)群眾工作。深化拓展抓黨建促農(nóng)村宗教治理工作。探索治陋習樹新風有效路徑。推進基層公共服務(wù)（一門式）全覆蓋，補齊基層公共服務(wù)短板。建立黨建引領(lǐng)守護底線機制，在防汛抗旱、防溺水、生態(tài)環(huán)保等底線工作中發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。
14.加大兩新黨建攻堅破題力度。加強兩新黨員教育管理，規(guī)范組織生活，高質(zhì)量推進黨支部標準化建設(shè)，選派高素質(zhì)黨建工作指導員，開展機關(guān)黨支部結(jié)對兩新黨支部主題活動。
15.統(tǒng)籌推進其它領(lǐng)域黨建。落實機關(guān)黨建清單化“查改評”舉措。加強黨建帶工建、帶團建、帶婦建，充分發(fā)揮群團組織橋梁紐帶作用。加強黨代表履職管理和日常服務(wù)。
16.加強黨員隊伍建設(shè)。注重從青年和農(nóng)民中發(fā)展黨員。持續(xù)做好流動黨員管理工作，落實流動黨員積分管理。認真做好黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶工作。嚴肅穩(wěn)妥處置不合格黨員。
17.扎實做好黨員教育培訓。將黨員分為農(nóng)村黨員、新黨員、流動黨員、青年黨員、老黨員五類進行針對性培訓。成立一支青年黨員宣講隊，在各基層黨支部開展志愿宣講，加大典型教育力度。
五、以提升考核質(zhì)效為重點，推動各項工作爭先進位
18.完善績效考核制度體系。不斷完善《章華鎮(zhèn)機關(guān)站所干部綜合績效考評辦法》，提升績效考核的科學性、可持續(xù)性。
19.加強績效考核日常管理。健全鎮(zhèn)績效考核指標周協(xié)調(diào)、月調(diào)度、季通報工作機制，全力推動指標任務(wù)進步到位。
20.強化績效考核結(jié)果運用。完善績效考核激勵機制，考核結(jié)果與年終績效獎勵掛鉤、與評先評優(yōu)掛鉤、與組織調(diào)整和處罰掛鉤。
六、以建強自身隊伍為保障，推動組織工作精準高效
21.強化政治建設(shè)。嚴格落實“第一議題”“三會一課”等制度。鎮(zhèn)全鎮(zhèn)干部要堅持教育引導基層組織委員深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，帶頭堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
22.提升業(yè)務(wù)能力。持續(xù)深入開展基層組織委員業(yè)務(wù)培訓，打造政治水平高、業(yè)務(wù)能力強的章華鎮(zhèn)組工隊伍。
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